Johtaminen

Yhteisiä onnistumisia johtajuudella

Tasapainoinen johtaminen etenee sekä asioita että ihmisiä pitkin. Edelläkävijäyritysten yksi tunnusmerkki on se, että ihmisten näkökulma säilyy mukana kaikissa käänteissä. Taitavalla ihmisten johtamisella tavoitteet muuttuvat toiminnaksi, onnistumiseksi, kasvuksi ja kannattavuudeksi. Yhdessä onnistuminen innostaa.

Yrityksen strategia ja tavoitteet antavat johtajuudelle ja esimiestyölle jämerät raamit ja sisällön. Prosessit pitävät kokonaisuuden hallinnassa. Sen jälkeen työ on ennen kaikkea viestintää ja yhteistyötä ihmisten kanssa. Johtajuus kiteytyy ihmisenä ihmisten kanssa olemiseen. Siksi se on myös ihmisenä kasvamista.

  • Ymmärtääkö jokainen työntekijä yrityksen tavoitteet ja oman osuutensa kokonaisuudessa?
  • Innostaako yrityksen tulevaisuus ja uudet asiat työntekijöitä?
  • Mikä heitä innostaa?
  • Uskalletaanko erehtyä, tehdä virheitä ja oppia?
  • Mistä kiitetään ja mitä ei sallita?
  • Onko sitkeyttä puutteiden korjaamiseen?
  • Nauttiiko jokainen arvostusta?
  • Luotatteko toisiinne?
  • Onko jokainen oikealla paikalla?
  • Toimiiko työnjako?
  • Mitä osaamista tarvitaan lisää?
  • Annatko ja saatko palautetta?

Tj-koulun näkemyksen ja kokemuksen mukaan kasvua ja kehittymistä tuetaan valmentavalla johtamisella. Rakennamme asiakkaidemme kanssa esimiestyöhön otetta, joka vahvistaa luottamusta, uskallusta ja itsensä likoon panemista.

Ihmisten johtajana kehittyminen on kestävyyslaji, ei sprintti tai kertasuoritus. Kantapään kauttakin voi oppia, mutta tavoitteellinen eteneminen ja harjoittelu kerryttävät nopeammin kokemusta ja tuloksia.

Arvostus ja oman työn merkitys eivät lakkaa motivoimasta ihmisiä, vaikka johtamisen trendit ja sukupolvet vaihtuvat. Ihmisten johtaminen kulkee vahvasti mukana Tj-koulun ohjelmissa ja yrityskohtaisissa palveluissa.

Tj-koulussa valmiiksi paketoituja ratkaisuja johtamisen ja esimiestyönkehittämiseen löydät alta. Räätälöityjä ratkaisuja löydämme kun perehdymme paremmin yrityksesi tilanteeseen ja tarpeisiin.

Sanna Leppänen p. 040 8308 280

Johtamisen ja esimiestyön tehovalmennus 4 pv
Yritysjohtamisen valmennus + Yritysjohtamisen eat 12 pv + kehittämistyö
Kasvuun johtaminen 14+3 pv